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	<title>Lohnfortzahlung im Krankheitsfall Archive - Rechtsanwalt Schons Trier</title>
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	<description>Anwalt für Arbeitsrecht, Mietrecht, Baurecht, Gesellschaftsrecht</description>
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		<title>Achtung Arbeitgeber &#8211; eine Kündigung wegen Krankheit kann teuer werden &#8211; § 8 EFZG begründet u.U. einen Zahlungsanspruch &#8211; Krankenkassen klagen Anspruch ein</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Rechtsanwalt]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 09 Feb 2012 16:42:45 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Arbeitsrecht]]></category>
		<category><![CDATA[Beendigung des Arbeitsverhältnisses]]></category>
		<category><![CDATA[Tätigkeitsgebiet]]></category>
		<category><![CDATA[Lohnfortzahlung im Krankheitsfall]]></category>
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					<description><![CDATA[<p>§ 8 EFZG Beendigung des Arbeitsverhältnisses Abs. 1: Der Anspruch auf Fortzahlung des Arbeitsentgelts wird nicht dadurch berührt, daß der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis aus Anlaß der Arbeitsunfähigkeit kündigt. Das gleiche gilt, wenn der Arbeitnehmer das Arbeitsverhältnis aus einem vom Arbeitgebe...</p>
<p>Der Beitrag <a href="https://www.schons-rechtsanwalt.de/achtung-arbeitgeber-eine-kundigung-wegen-krankheit-kann-teuer-werden-%c2%a7-8-efzg-begrundet-u-u-einen-zahlungsanspruch-krankenkassen-klagen-anspruch-ein/">Achtung Arbeitgeber &#8211; eine Kündigung wegen Krankheit kann teuer werden &#8211; § 8 EFZG begründet u.U. einen Zahlungsanspruch &#8211; Krankenkassen klagen Anspruch ein</a> erschien zuerst auf <a href="https://www.schons-rechtsanwalt.de">Rechtsanwalt Schons Trier</a>.</p>
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