Zeugnis Archive - Rechtsanwalt Schons Trier

Abfindung bei Kündigung – Ihre Rechte, Ihre Möglichkeiten

Rainer Schons — Sun, 11 Jan 2026 16:55:45 +0000

Abfindung bei Kündigung: Wann haben Sie Anspruch auf eine Abfindung? Tipps von Fachanwalt, häufige Fehler, was tun im Ernstfall? Jetzt beraten lassen! Schnell erklärt: Was ist eine Abfindung und wann bekomme ich sie? Eine Abfindung ist eine Einmalzahlung des Arbeitgebers an den Arbeitnehmer, meist i...

Der Beitrag Abfindung bei Kündigung – Ihre Rechte, Ihre Möglichkeiten erschien zuerst auf Rechtsanwalt Schons Trier.

Qualifiziertes Zeugnis – Anspruch auf ein Arbeitszeugnis auch bei Beendigung in der Probezeit?

Rechtsanwalt — Thu, 08 May 2014 14:19:59 +0000

Der Gesetzgeber hat zum Zeugnis in § 109 GewO geregelt, dass ein Arbeitnehmer bei Beendigung eines Arbeitsverhältnis Anspruch auf ein schriftliches Arbeitszeugnis hat, dies gilt grundsätzlich auch für eine kurze Beschäftigung in der Probezeit. Das einfache Zeugnis besteht mindestens aus den Angaben ...

Der Beitrag Qualifiziertes Zeugnis – Anspruch auf ein Arbeitszeugnis auch bei Beendigung in der Probezeit? erschien zuerst auf Rechtsanwalt Schons Trier.

Rechtsberatung zum Arbeitszeugnis – Fachanwalt Arbeitsrecht Trier – rechtzeitig, solange man noch mit dem Arbeitgeber verhandeln kann

Rechtsanwalt — Sat, 29 Oct 2011 18:22:25 +0000

Ist ein Zeungis vom Arbeitgeber erteilt, besteht auf seiner Seite nur selten ein Änderungswille. Um keine Überraschungen zu erleben, sollte man bei Veränderungen im Unternehmen oder beim Wechsel des Vorgesetzten sich ein Zwischenzeugnis ausstellen lassen. Ist die Frist zur Kündgungsschutzklage berei...

Der Beitrag Rechtsberatung zum Arbeitszeugnis – Fachanwalt Arbeitsrecht Trier – rechtzeitig, solange man noch mit dem Arbeitgeber verhandeln kann erschien zuerst auf Rechtsanwalt Schons Trier.

Zeugnis Arbeitszeugnis – Schlussformel – Was sagt sie aus? Anwalt Trier Arbeitsrecht

Rechtsanwalt — Mon, 24 Oct 2011 18:53:27 +0000

In der Arbeitswelt hat sich weitgehend eingebürgert, dass ein qualifiziertes Zeugnis vom Arbeitgeber mit einer Schlussformel versehen wird. In der Schlussformel wird dem Arbeitnehmer für seine Arbeit gedankt und der Arbeitgeber drückt an dieser Stelle seine guten Wünsche für dem weiteren Berufsweg a...

Der Beitrag Zeugnis Arbeitszeugnis – Schlussformel – Was sagt sie aus? Anwalt Trier Arbeitsrecht erschien zuerst auf Rechtsanwalt Schons Trier.