Bitte Suchbegriff eingeben

Rechtsanwalt Trier Rainer Schons Logo

Anwalt Mietrecht Arbeitsrecht Trier Hawstr.

Der Anwalt

Umfassende Rechtsberatung, absolute Seriosität und transparente Kostenstruktur. Erfahren Sie hier mehr über mich und meine Kompetenzen...
Anwaltskanzlei Trier Rechtsanwalt Rainer Schons

Die Kanzlei

In der ältesten Stadt Deutschlands, unweit des historischen Südbahnhofs, befindet sich die moderne Anwaltskanzlei.
Blog Rechtsanwalt Trier

Veröffentlichungen

Wir halten Sie auf dem Laufenden. Aktuelles Urteile und Wissenswertes veröffentlichen wir hier regelmäßig...

Ihr Fachanwalt für Baurecht, Arbeitsrecht und Mietrecht in Trier

Rechtsgebiete

Anwalt Rechtsanwalt Arbeitsrecht Trier
Als Anwalt für Arbeitsrecht gilt es häufig Streitpunkte zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern, zwischen Betriebsrat und dem Arbeitgeber zu klären.weiter lesen...
Anwalt Mietrecht Trier Rechtsanwalt Schons
Ich vertrete als Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht Vermieter ebenso wie Mieter, sowohl von Gewerbeflächen als auch von Wohnraum.weiter lesen...
Anwalt Baurecht Trier
Als Rechtsanwalt in Trier vertrete ich Bauträger, Architekten, Bauherren und Handwerksbetriebe. In vielen Fällen kann eine vorherige Beratung großen Ärger ersparen. weiter lesen...
Anwalt Rechtsanwalt für Wohnungseigentumsrecht in Trier
Als Fachanwalt für Miet- und Wohnungseigentumsrecht vertrete ich neben den Eigentümern auch die bevollmächtigten Hausverwaltungen.weiter lesen...

Veröffentlichte Artikel zum Thema Arbeitsrecht, Baurecht, Mietrecht und WEG

BEM, betriebliches Eingliederungsmanagement

Gewußt? Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) des § 84 SGB IX gilt für jeden Arbeitgeber!

Das BEM muss vom Arbeitgeber jedem Arbeitnehmer angeboten werden! Das BEM (betriebliches Eingliederungsmangement) ist seit 2004 in § 84 Abs. 2 SGB IX gesetzlich geregelt. Die Vorschrift sieht vor, dass Beschäftigten, wenn sie innerhalb eines Zeitraums von 12 Monaten länger als sechs W
BEM, betriebliches Eingliederungsmanagement

Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) – § 84 SGB IX – Überwachungsrecht des Betriebsrates?

Der Betriebsrat ist zur Überwachung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) berechtigt, so das Bundesarbeitsgericht in seiner Entscheidung vom 07.02.2012. Namentlicher Benennung der Betroffenen im BEM stehen weder datenschutzrechtliche Gründe noch das Unionsrecht entgegen. D
AGG, Stellenanzeige, Stellenannonceschreibung

AGG und Stellenanzeige / Stellenannonce im Lichte BVerfG – 1 BvR 2019/16

Geschlechtliche Identität – BVerfG 08.11.2017 – AGG – Stellenanzeige weiblich / männlich /divers Das Abfassen einer geschlechtsneutralen Stellenanzeige / Stellenannonce war bisher eigentlich klar für den Personalverantwortlichenzu fassen: Stellenausschreibungen werden geschlechtsneutr
Architektenvertrag ,Baurecht, Reform

Reform des Bauvertragsrechtes – Auswirkungen auf den Architektenvertrag – nicht erst ab dem 01.01.2018 wichtig!

Reform des Bauvertragsrechtes – was ein Architekt / ein Ingenieur beachten sollte! Der Architektenvertrag ist der neuen Rechtslage anzupassen. Ab dem 01.01.2018 ist das Gesetz zur Reform des Bauvertragsrechtes wirksam. Es tritt an diesem Tag in Kraft. Das Gesetz wird für das pri
Scroll Up